SPELREGELS

 

 

 

 

 


 

 

 

ECHT Achterhoek

 

De financiële bijdrage via de jongerenvoucher geldt voor werkgevers in alle sectoren/branches, gevestigd in de regio Achterhoek (gemeenten Aalten, Berkelland, Bronckhorst, Doesburg, Doetinchem, Montferland, Oost-Gelre, Oude IJsselstreek, Winterswijk). Werkgevers uit zorg- en welzijnsorganisaties, logistieke organisaties en groothandels, technische installatie- en elektrobedrijven en organisaties in de metaalsector zijn van harte uitgenodigd om zich in te schrijven voor een jongerenvoucher, omdat in die branches grote tekorten aan gespecialiseerde medewerkers zijn. Voor werkgevers in alle branches geldt dat zij in aanmerking komen voor een voucher indien zij een jongere in dienst nemen die:







en:
  • tussen 18 en 27 jaar oud is en in de regio Achterhoek woont;
  • een schoolverlater is of op andere wijze werkzoekend;
  • al dan niet voorzien is van een startkwalificatie (een diploma op tenminste MBO-2 niveau of HAVO of VWO-diploma);
  • geen uitzicht heeft op regulier werk (dat wil zeggen zonder financiële compensatie van de werkgever)
  • indien de werkgever een arbeidsovereenkomst (minimaal 12 uur per week) biedt voor ten minste 6 maanden;
  • met een inwerk- en begeleidingsprogramma;
  • en de intentie heeft om bij goed functioneren de arbeidsovereenkomst te verlengen.

Na afloop van de inschrijfweek neemt een adviseur van UWV WERKbedrijf contact met u op. Wanneer u in aanmerking komt voor een jongerenvoucher, krijgt u van de adviseur een bevestiging van het bedrag waar u recht op hebt en van het moment waarop het wordt uitbetaald. Dit bedrag wordt twee maanden na de ingangsdatum van het arbeidscontract cq. na de proeftijd uitbetaald. Het getekende arbeidscontract moet u als bewijsstuk aanleveren om de toekenning van de voucher definitief te maken.

 

Het aantal vouchers dat één bedrijf of organisatie (incl. alle vestigingen) toegekend kan krijgen binnen de 2e tranche is maximaal 5.

 

De jongerenvoucher moet voor 1 oktober 2011 verzilverd worden. De voucher kan in principe niet met terugwerkende kracht ingezet of opgeschort worden tot na die datum.